究竟是誰趕走了董明珠？態度
消息想必大家已經知道了，董小姐即將卸任格力集團董事長一職。如果當天的臨時股東大會，通過那樁收購珠海銀隆的案子，想必諸位對今天的事也不會多想。
因此，吃瓜觀眾疑問的是：這一次是否是資本勝利了？是否是國資委把人趕走了？究竟是誰趕走了董小姐？這背后是怎么一回事，本文對這些問題，展開探討。
格力集團和格力電器的關系
根據公開的資料，格力集團的股權結構圖如上。
董小姐丟掉的是集團的董事長位置，集團下面有兩家上市公司——格力電器（000651）、格力地產（600185）；所以可以清楚的知道，董小姐其實是降級了，失去了集團職位。
是否與臨時股東大會相關
要回答這個問題，我們不妨仔細閱讀以下公告：
2016年10月18日，董明珠卸任珠海格力集團有限公司董事長、董事、法定代表人職務。(來自財聯社APP)
本公司董事會于 2016 年 10 月 12 日發布了《關于召開 2016 年第一次臨時股東大會的通知》（相關公告已刊登于當日的《中國證券報》、《證券日報》、《證券時報》、《上海證券報》及巨潮資訊網 https://www.cninfo.com.cn）,本公司定于 2016 年 10 月 28 日以現場投票與網絡投票相結合的方式，召開公司 2016年第一次臨時股東大會。
人事調整的時間，是在10月18號前，已經敲定的；而臨時股東大會，10月28號才開始，在媒體上發酵是在周末過后的10月30日。
所以董明珠卸任，不太可能是因為“董明珠在臨時股東大會的發飆”而做出的人事調整。
個人的猜測：在股東大會前，國資委已經和董小姐達成了“共識”——你增發做格力電器的股東，但集團董事長一職，必須讓出來。
董小姐和體制關系
先翻一下格力創始人朱江洪的個人簡歷：
1945年11月出生于廣東省珠海市，祖籍廣東省江門市新會區。大學學歷，工程師。
1970年畢業于華南理工大學機械系，分配到廣西百色礦山機械廠，后任廠長。
1988年，回到故鄉廣東省珠海市，進入當時的特區工業發展總公司，擔任下屬的冠雄塑膠工業公司總經理、后兼任海利空調器廠廠長。
1992年，格力電器公司組建，出任總經理。把一條技術落后10年的組裝線、年產2萬臺空調器的小廠，改造成為年產量250萬臺的行業巨頭……
顯而易見，朱江洪是文革前的大學生，說明他很可能是紅色家庭出身，創立格力的身份，是體制內身份。因此他可以身居格力集團董事長、黨委書記和總裁職位。（注意黨委書記在國企的所代表的含義）
而董小姐呢，則是90年代從格力銷售員做起，逐步成長為今天格力集團的董事長。
說白了，董明珠當年就是一個普通打工的，沒有體制內身份。
董小姐和國資委之間的博弈
在格力電器這家企業的身上，一直存在的“格力焦慮癥”。
很多朋友應該聽過格力地產（600185）吧，這家公司和格力電器（000651）其實沒什么關系。最早呢，格力電器做起來了后，珠海國資委接著以“格力”的名號，做了一堆與格力無關的業務，如黑白小家電、格力地產、格力物業（2009年新設立成立的）等等。
說白了，假借各種名義，利用格力品牌進行多元化；普通企業也就無所謂，關鍵TM格力電器是以“專業造空調”而聞名好不好？所以這些業務和自己的經營理念完全違背，這格力電器能忍？格力心想：擱狗狗忍了，擱我我忍不了。
于是在2003年之際，珠海國資委和格力電器當時的老總朱江洪產生多次紛爭。隨著事情愈演愈烈，到了2005、2006年之際，戰爭爆發到了高潮。
先來看看當年（2003年）發生戰爭前的格力電器的股權結構圖：
格力電器不聽話是吧，珠海國資委的某些官員，心想老子也不是吃素的。對于不聽話的格力電器，直接開賣，賣給外資得了——美國一家名為開利空調（Carrier）的企業。
賣完了，除了有錢，對于格力的牌子，珠海國資委想怎么用就怎么用，再也沒人跟你逼逼沒完。可是之后呢？格力這個品牌，肯定會被雪藏。珠海國資委想繼續利用格力品牌，那做夢去吧。
珠海國資委企業經營短視可見一斑。地方官員任期一到，人就走了。大家耳熟能詳的故事，例如深圳健力寶、株洲太子奶、樂百氏純凈水、小護士等等，類似的悲劇不斷上演著。
最后這個事情的解決，還真有一些天意。
在我國證券市場早期，股票分為國有非流通股和普通流通股。“股權分置改革”討論開始于2003、2004年（當年郎咸平，非常喜歡說這個事，也借此成為媒體經濟學家），而相關改革方案的實施，則在2006年——國有股以一定轉股比例轉換為普通股流通。
天不遂這幫國資官員的愿望啊，格力電器意外的被留下來了。
董小姐當年，和當時的掌門人朱江洪，一起度過了這段流金歲月。了解格力電器的焦慮癥，就好理解，為什么我先前那個猜想：
在股東大會前，國資委已經和董小姐達成了“共識”——你增發做格力電器的股東，但集團董事長一職，必須讓出來。
也就說，董明珠和國資委之間存在博弈，最后的選擇達成共謀，結果是：
（一）董小姐這邊：
√、董小姐以格力電器發展優先，并購珠海銀隆，進行多元化擴張；
√、對應代價是放棄集團董事長位置；
√、手段是大股東支持自己，定向增發給管理層股份，實現自己對格力電器的控制權，防止出現萬科那樣的野蠻人事件。
（二）國資委這邊：
√、格力集團又一次多元化，收購珠海銀隆，那么珠海國資委，乘機收回集團權力；（當年董獲得權利，來源于朱洪江的交接，朱是珠海本地人）；
√、收回權利后，可以開展名正言順的開展多元化；
√、提供給集團董事長就業。
所以，本質上，我相信前后兩者之間是有共謀的。
由于計劃本身，讓董明珠持股，成為格力電器實際控制人股東，為了避嫌，防止董明珠利用格力集團，給格力電器輸血，做出一些損公肥私的行為。
很自然，董明珠也應該卸任集團董事長位置。
整個事件梳理
在這個合作共謀中，董小姐和珠海國資委，都有自己的利益出發點。
原先的計劃是董明珠犧牲集團董事長一職，獲得對格力電器控制權，但計劃落空。由于董明珠已經同意了卸任，國資委“假途滅虢”，借道收回權利。
如果是這樣的，國資委非常不厚道，從其回復確認的語言中態度，個人還是比較傾向于這個猜想。
通俗講：
就是你和對手，約定了事項：你讓盟主位置（董事長），對手不在糾纏你的心上人（格力控制權和珠海銀隆）；
結果呢，武林大會召開時，你讓出來位置，結果你心上人，由于家庭反對（股東反對增發案），不同意，你暫時沒能把心上人搞到手。
所以你是既丟掉了武林盟主的位置（對手已經當上了盟主，木已成舟），心上人也懸。
當然，你的對手，還是要做一番姿態，幫你把心上人追到手，也就有了后面可能的修改后的增發方案。
當然，我個人還有一個非常陰謀論的猜想，當時投反對票的是中金等國資機構，這幫國資計劃好了，設計一個方案，讓其下課，卸任集團董事長。
回到故事里，就是你的對手和心上人父母是一伙的，他們原本就是親戚關系。
【作者介紹：秋源俊二 ，公眾號QYJEQYJE】
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